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Schulungen und Refresher nach DGSV

Mehrwert für die gesamte Abteilung
Unsere Refresher vermitteln nicht nur aktuelle Kenntnisse, sondern befassen sich mit den Bedingungen bei Ihnen vor Ort. Wir überführen bekannte theoretische Inhalte in die Praxis und erreichen damit einen tatsächlichen Mehrwert für Ihre Aufbereitungseinheit.
 
Da wird das Zertifikat schon Mal zur freudigen Nebensache.
Offener und echter Austausch
Unser Mix aus verschiedenen Unterrichtsmethoden gibt immer wieder Raum und Chance zum Dialog. Wir nutzen gerne die Tatsache, dass in offenen Gesprächen eigene Gedanken Wissen effektiver verarbeitet wird, als in reinem Frontalunterricht.
 
Dazu gehören vor allem Antizipation und Spaß.
Belegbarer Erfolg
Das Erfüllen von Mindestanforderungen hat uns noch nie gereicht. Wir wissen, dass regelmäßige Refresher einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess für die gesamte Abteilung etablieren und damit weit mehr bieten als eine Absicherung gegenüber rechtlichen Vorgaben.
 
Schulungserfolg und Schulungszertifikat in Einem.

Ein Team an Ihrer Seite

Unsere qualifizierten Coaches verfügen über langjährige Unterrichtserfahrung und haben die Fach- und Sachkundekurse erfolgreich abgeschlossen. Das RP-Team bildet sich regelmäßig weiter und bleibt für Sie stets am Ball.
Wir brennen für die AEMP und freuen uns darauf Sie zu überzeugen.
Unser Team unterrichtet seit drei Jahrzehnten im Bereich des Gesundheitswesens und hat Erfahrung mit verschiedenen Schulungsformaten. Die Frage welche Art der Schulung am besten passt, sollte sich stets nach den individuellen Bedürfnissen richten. Besonders in unseren Inhouse-Schulungen erkennen wir immer wieder den Mehrwert spezifische Fragen einer Abteilung detailliert zu erörtern. Diese Möglichkeit bietet sich in allgemeinen Refreshern seltener. Die Zielsetzung sollte im Voraus klar sein, damit das passende Paket geschnprt werden kann. Für Fragen steht unser Team Ihnen immer gerne zur Verfügung.

Inhouse

Refresher/Schulung direkt vor Ort
Flexibel und individuell
Empfehlung

RP-Schulungsraum

In kleinen Teams in unserem zentralen Hamburger Schulungsraum

Online

Auf Wunsch bieten wir unsere Inhalte auch in digitalen Schulungen an
Die Vorgaben zu aktuellen Kenntnissen finden sich in der Medizinproduktebetreiberverordnung. Darin wird dies zur Grundvoraussetzung unserer Tätigkeit gemacht. Die Umsetzung dieser Forderungen rückt immer mehr in den Fokus und muss im Rahmen von Begehungen und Zertifizierungen nachgewiesen werden. Fach- und Sachkundekurse legen das nötige Fundament, auf das jedoch regelmäßig aufgebaut werden sollte. Die Deutsche Gesellschaft für Sterilgutversorgung DGSV e.V. empfiehlt alle zwei Jahre einen Refresher. So wird sichergestellt, dass die vorhanden Kenntnisse frisch bleiben und neue Entwicklungen bekannt sind. Auffrischung der Kenntnisse kann zum Beispiel über Fachveranstaltungen erfolgen. Eine andere Option sind angebotene Refresher-Kurse, die die Inhalte aus Fach- und Sachkunde aufgreifen.

Auswahl einiger Refresher-Themen:

Regulative Anforderungen

Verpflichtende Vorgaben sind im stetigen Wandel: Anpassungen der MPBetreibV, Wegfall des MPG bzw. Neueinführung der MDR, veränderte Normen... Dazu kommen Empfehlungen und Leitlinien, deren Umsetzung ratsam ist.
 
Ein Refresher sorgt für Durchblick

Zusammenarbeit
Leistungsbereiche

Die AEMP ist eine wichtige Schnittstelle im Klinikum. Wir beleuchten die Zusammenarbeit mit Kunden, Dienstleistern und weiteren interessierten Parteien. Sowohl die Hausinternen, als auch Externen.
 
Im Refresher die Partner kennenlernen

MP-K &
AEMP-Fachwissen

Technische Weiterentwicklung verändern OP und AEMP, die Verschiebung zu MIC und Robotik verändert auch die Anforderungen an die Aufbereitung. Deshalb ist es wichtig, dass das aufbereitende Personal up to date bleibt.
 
Entwicklungen im Refresher begegnen

Hygiene &
Mikrobiologie

Um den Tätigkeiten in der AEMP nachzukommen, sind aktuelle Kenntnisse aus Hygiene und Mikrobiologie Grundvoraussetzung. Wir frischen das Wissen aus den Fachkundekursen praxisbezogen auf.
 
Wissen im Refresher aktualisieren

Qualitäts
Management

Jede Gesundheitseinrichtung ist gemäß SGB V verpflichtet QM zu betreiben. Wir schieben den Fokus von der gesetzlichen Verpflichtung hin zu den aktiven Vorteilen für die Abteilung, jeden Mitarbeiter sowie die Schnittstellen.
 
Auf Qualität im Refresher fokussieren

Kommunikation &
Motivation

Ohne Kommunikation läuft keine AEMP. Wir alle kommunizieren, aber zu selten nutzen wir die uns bekannten Werkzeuge. Den Fokus hier regelmäßig zu schärfen ist das Geheimnis erfolgreicher Zusammenarbeit.
 
Durch den Refresher voran gehen
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